向優(yōu)而行 步履不停

——漳州市龍海區(qū)檢察院以“典型引領(lǐng)”激發(fā)隊(duì)伍活力

40多項(xiàng)市級(jí)以上集體表彰、115人次市級(jí)以上榮譽(yù)……一連串?dāng)?shù)字，是漳州市龍海區(qū)檢察院近年來(lái)隊(duì)伍建設(shè)成果的有力見(jiàn)證。

近年來(lái)，龍海區(qū)檢察院堅(jiān)持以典型為旗、以榜樣為炬，將“典型引領(lǐng)”深度融入隊(duì)伍建設(shè)的全過(guò)程，推動(dòng)隊(duì)伍從單一典型“盆景”到全域向好“風(fēng)景”的轉(zhuǎn)變，實(shí)現(xiàn)集體榮譽(yù)與個(gè)人成長(zhǎng)同頻共振、業(yè)務(wù)質(zhì)效與群眾獲得感同步提升的良好局面。

這份“向優(yōu)而行”的強(qiáng)勁動(dòng)力，正源于先進(jìn)典型的精神感召、全院氛圍的深刻轉(zhuǎn)變、機(jī)制保障的長(zhǎng)效賦能。

于細(xì)微處見(jiàn)擔(dān)當(dāng)

一支優(yōu)秀的檢察隊(duì)伍是如何煉成的？在龍海區(qū)檢察院，答案藏在張小芬、鄭智偉、黃丹妍等一個(gè)個(gè)“閃亮之星”的榜樣力量里……

“一個(gè)典型就是一面旗幟，一個(gè)榜樣就是一座燈塔。”典型之所以是典型，在于可觸摸的形象、可傳承的精神。龍海區(qū)檢察院沒(méi)有將先進(jìn)典型局限于“榮譽(yù)清單”，而是深挖其精神內(nèi)核與實(shí)踐智慧，讓榜樣標(biāo)桿可學(xué)可追、先進(jìn)精神可感可學(xué)、爭(zhēng)先氛圍浸潤(rùn)人心。

“辦案，既要守住法律底線，也要捂熱人心?！边@是“福建省先進(jìn)工作者”“福建省最美女檢察官”，龍海區(qū)檢察院黨組副書記、副檢察長(zhǎng)張小芬一以貫之的原則。此前，在辦理一起銷售假冒注冊(cè)商標(biāo)的商品案件中，她綜合全案審查發(fā)現(xiàn)被告人的行為損害消費(fèi)者合法權(quán)益及社會(huì)公共利益，依法提起刑事附帶民事公益訴訟。最終，法院依法判令被告人承擔(dān)刑事責(zé)任及相應(yīng)的民事侵權(quán)責(zé)任。

這僅是張小芬檢察生涯中諸多事例之一，而這樣的細(xì)節(jié)貫穿她的工作日常。接待信訪群眾時(shí)，她總會(huì)遞上熱水，耐心傾聽(tīng)訴求；指導(dǎo)年輕干警辦案時(shí)，她堅(jiān)持“一案一復(fù)盤”，從證據(jù)審查到文書撰寫逐字逐句打磨，還會(huì)分享“復(fù)雜案件拆解辦、民生案件用心辦、新型案件探索辦”的工作心得。

一花引來(lái)百花開(kāi)?！袄系湫汀钡某Ｇ?，“新典型”的不斷涌現(xiàn)，形成了龍海區(qū)檢察院“前浪引領(lǐng)、后浪奔涌”的生動(dòng)局面?！?0后”干警堅(jiān)守崗位、深耕細(xì)作；“80后”干警成為中堅(jiān)力量，20多人次獲評(píng)省市先進(jìn)；“90后”干警快速成長(zhǎng)，9人次獲評(píng)市級(jí)以上業(yè)務(wù)標(biāo)兵、能手，其中1名干警斬獲“全省優(yōu)秀公訴人”等佳績(jī)……

“跟著張檢，學(xué)的不只是辦案，還有為人?！蹦贻p干警黃丹妍深受熏陶，如今已成長(zhǎng)為部門業(yè)務(wù)骨干。而在張小芬等“老典型”的帶動(dòng)下，榜樣效應(yīng)持續(xù)發(fā)酵。

“全國(guó)普法工作先進(jìn)個(gè)人”鄭智偉、全省檢察機(jī)關(guān)“百優(yōu)十佳”優(yōu)秀辦案檢察官楊偉清、“打擊虛開(kāi)騙稅違法犯罪成績(jī)突出個(gè)人”林乙奇、“全省知識(shí)產(chǎn)權(quán)保護(hù)工作成績(jī)突出個(gè)人”林文森……越來(lái)越多年輕干警主動(dòng)向典型看齊，形成了“老典型傳幫帶、新干警爭(zhēng)先進(jìn)”的生動(dòng)局面。

于主動(dòng)中見(jiàn)風(fēng)尚

一支隊(duì)伍的靈魂，往往在風(fēng)氣流轉(zhuǎn)間悄然重塑。當(dāng)“要我優(yōu)”的被動(dòng)轉(zhuǎn)變?yōu)椤拔乙獌?yōu)”的主動(dòng)，其迸發(fā)的能量足以驚人。在龍海區(qū)檢察院，這種風(fēng)尚之變正以潤(rùn)物無(wú)聲的方式在每一個(gè)角落發(fā)生。

青警講堂上，檢察官圍坐一起分享辦案心得，碰撞思想；讀書沙龍上，年輕干警樂(lè)于交流學(xué)習(xí)體會(huì)；典型案例研討會(huì)上，不同部門干警跨領(lǐng)域交流……這些場(chǎng)景如今在龍海區(qū)檢察院已司空見(jiàn)慣，勾勒出“鉆研業(yè)務(wù)、比拼技能”新風(fēng)尚的輪廓。

“從‘要我學(xué)’到‘我要學(xué)’，這種學(xué)習(xí)氛圍的轉(zhuǎn)變，正是典型引領(lǐng)最直觀的成效?！睆埿》姨寡?，隊(duì)伍的精神面貌，正從“被動(dòng)推動(dòng)”轉(zhuǎn)向“主動(dòng)發(fā)力”、從“單兵突進(jìn)”邁向“整體提升”。

這股內(nèi)生動(dòng)力帶來(lái)的變化，在賽場(chǎng)上得到了印證。2025年，為備戰(zhàn)全市優(yōu)秀公訴人業(yè)務(wù)競(jìng)賽，龍海區(qū)檢察院參賽與備選干警自發(fā)組成學(xué)習(xí)小組，分工整理資料，互相模擬論辯，主動(dòng)利用休息時(shí)間潛心鉆研。

“賽場(chǎng)即是戰(zhàn)場(chǎng)，練兵即是強(qiáng)兵?！饼埡^(qū)檢察院建立起系統(tǒng)化的“以賽促練”機(jī)制，將備賽過(guò)程轉(zhuǎn)化為全員練兵、深度培養(yǎng)的契機(jī)，最終實(shí)現(xiàn)了在該項(xiàng)賽事中零的突破，其中1名干警入選省賽儲(chǔ)備人才并在論辯中斬獲全省第二的佳績(jī)。

“以前遇到疑難案件時(shí)心里會(huì)發(fā)怵，想繞著走。現(xiàn)在不一樣了，看著典型們迎難而上，自己也想著搶著辦、學(xué)著辦，因?yàn)樯钪S著他們的腳步，前方才有更廣闊的成長(zhǎng)空間?！毙氯肼毟删】档母惺?，代表了眾多年輕同事的心聲。在此氛圍影響下，小康積極協(xié)助參與重大疑難案件辦理，經(jīng)過(guò)磨礪，她已能獨(dú)立撰寫高質(zhì)量的法律文書。

在“比、學(xué)、趕、幫、超”的濃厚氛圍催化下，追求卓越日漸成為龍海區(qū)檢察院干警的行動(dòng)自覺(jué)，并落地為實(shí)實(shí)在在的戰(zhàn)斗力。數(shù)據(jù)顯示，近三年來(lái)，該院辦案周期較往年縮短13天，辦案效率顯著優(yōu)化；入選省級(jí)以上典型案例10多個(gè)，數(shù)量持續(xù)增長(zhǎng)；獲得“全省檢察機(jī)關(guān)刑事檢察優(yōu)秀示范庭”“全市檢察機(jī)關(guān)優(yōu)秀起訴書”榮譽(yù)，辦案質(zhì)效與群眾法治獲得感齊升。

于保障中謀長(zhǎng)青

典型引領(lǐng)不是“一陣風(fēng)”，而要依靠制度設(shè)計(jì)形成長(zhǎng)效機(jī)制。龍海區(qū)檢察院著力構(gòu)建“發(fā)掘—培育—激勵(lì)—輻射”的閉環(huán)管理體系，讓典型精神有土壤生根、有平臺(tái)展示、有機(jī)制護(hù)航、有路徑傳承，既保障隊(duì)伍建設(shè)走深走實(shí)，又讓檢察成果惠及更多群眾。

“典型并非天成，而是在精心培育與實(shí)踐歷練中成長(zhǎng)起來(lái)的?！睆埿》业莱鲫P(guān)鍵。龍海區(qū)檢察院緊扣隊(duì)伍建設(shè)規(guī)律，打造“制度保障、平臺(tái)搭建、精準(zhǔn)培育”三位一體的育才體系，為各類人才鋪就成長(zhǎng)階梯，讓他們有舞臺(tái)、有路徑、有奔頭。

為此，在制度層面，龍海區(qū)檢察院創(chuàng)新推行人才梯隊(duì)建設(shè)制度，將典型培育與業(yè)務(wù)精進(jìn)目標(biāo)分解至88份崗位職責(zé)表中，明確“先進(jìn)帶新進(jìn)”“檢察官教檢察官”的傳幫帶要求。同時(shí)，該院出臺(tái)《加強(qiáng)新時(shí)代過(guò)硬檢察隊(duì)伍建設(shè)的實(shí)施方案》，組建由典型領(lǐng)銜的專業(yè)學(xué)習(xí)小組，將案例研討、業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)融入平常。

不止于此，龍海區(qū)檢察院還將學(xué)習(xí)典型的成效與評(píng)優(yōu)評(píng)先、職級(jí)晉升直接掛鉤，對(duì)表現(xiàn)突出者優(yōu)先推薦、優(yōu)先培養(yǎng)，樹(shù)立起“學(xué)有榜樣、趕有目標(biāo)、優(yōu)有回報(bào)”的鮮明導(dǎo)向；制定50多項(xiàng)管理制度，讓“學(xué)先進(jìn)、趕先進(jìn)、當(dāng)先進(jìn)”從倡導(dǎo)化為自覺(jué)。

“隊(duì)伍素質(zhì)的全面提升，最終要由服務(wù)大局、司法為民的實(shí)效來(lái)檢驗(yàn)?！睆埿》医榻B，龍海區(qū)檢察院在生態(tài)保護(hù)前沿，依托典型案例引領(lǐng)，打造“藍(lán)碳司法生態(tài)修復(fù)示范基地”，助力九龍江入?？谏鷳B(tài)環(huán)境持續(xù)向好；在未成年人保護(hù)領(lǐng)域，“小紅蕾”家庭教育指導(dǎo)站已助力100多名涉案未成年人順利回歸社會(huì)；在社會(huì)治理環(huán)節(jié)，近三年制發(fā)社會(huì)治理類檢察建議30多份，推動(dòng)解決快遞監(jiān)管、安全生產(chǎn)等民生痛點(diǎn)問(wèn)題20多個(gè)。

砥礪淬煉，始得玉成。龍海區(qū)檢察院以典型為引領(lǐng)、用機(jī)制作保障，讓隊(duì)伍在“向優(yōu)而行”道路上步履不停。眼下，這支在實(shí)戰(zhàn)中成長(zhǎng)、在氛圍中升華的檢察鐵軍，正以昂揚(yáng)的姿態(tài)和過(guò)硬的本領(lǐng)，在維護(hù)公平正義、服務(wù)發(fā)展大局的實(shí)踐中展現(xiàn)新?lián)?dāng)、實(shí)現(xiàn)新作為，奮力書寫新時(shí)代龍海檢察的精彩答卷。