“姐，新年快樂！之前案件的履行款已經到位，還有什么需要我們幫助的嗎？”近日，海峽對岸的臺商沈女士接到了一通意外的來電，是詔安法院正在開展案件回訪。

“案件能有這樣的處理結果，真的謝謝你們！祝你們新春快樂！”臺商沈女士由衷地送上對法官們的祝福。兩年前，她因蝦池征遷與村委會對簿公堂，項目開發(fā)與權益保障陷入兩難僵局；如今，她已拿到合理補償、返臺過年，漳汕高鐵建設亦穩(wěn)步推進。

讓“燙手案件”辦對

2008年，沈女士夫妻從臺灣來到詔安縣，被邱城村咸淡水交匯的天然優(yōu)勢所吸引。她從村民沈某木手中轉包了12畝蝦池，投入資金將其打造成養(yǎng)殖基地。

2023年底，一紙征遷通知打亂了創(chuàng)業(yè)計劃。作為粵閩高鐵網重要紐帶的漳汕高鐵即將開工，她的蝦池恰好位于項目規(guī)劃線上。

“我這里有延包至2050年的協(xié)議書，需要符合長期投入的補償方案。”調解室里，沈女士據(jù)理力爭。村委會主任邱玉明卻面露難色：“我們查遍了村檔案，沒有找到這延包協(xié)議的記錄?！?/p>

雙方在補償金額上存在近百萬元差距，經過一年多協(xié)調未果，2025年初，村委會將沈女士訴至法院，請求確認延包協(xié)議無效并返還蝦池。

一邊是臺商的投資權益，一邊是村集體“三資”管理的紅線，再加上國家高鐵項目的緊迫工期——這起牽動多方的糾紛，最終落在了詔安法院的案頭。

隨機分案拿到這個“燙手山芋”的，是剛入額一個多月的四級法官陳昕。面對這起復雜案件，他慎重地提交了《案件分配審批表》，主動尋求幫助。隨后，詔安法院迅速啟動“人案適配”機制，四都法庭庭長張上游與他組成合議庭，新老聯(lián)手，共同啃下這塊硬骨頭。

“人案適配不是簡單調整分案，而是為案件配上最合適的法官，實現(xiàn)司法資源的精準投放?！睆埳嫌稳缡歉嬖V記者。這一機制的啟動，為后續(xù)糾紛的順利化解奠定了堅實基礎。

有了老法官領路，陳昕信心更足，步履更穩(wěn)。審判團隊踩進蝦池泥灘仔細查看設施，認真記錄投入明細；帶著滿身泥土氣，又扎進村委會和鄉(xiāng)政府檔案室，逐頁翻閱十年間的承包檔案與會議記錄。

在張上游指導下，陳昕逐步厘清法律難點，這不是一起非黑即白的案件，而是需要找到“法、理、情”最大公約數(shù)的典型疑難糾紛。

把“疑難案件”辦準

如何找到各方都能接受的解決方案，是橫亙在合議庭面前的一道難題。為此，詔安法院同步啟動“類案把關”機制，為糾紛化解尋找準確的切入點。隨后，合議庭通過審判管理系統(tǒng)，精準檢索既往涉臺、涉征遷、涉村集體“三資”管理等同類案件的裁判思路與調解方案。

“類案檢索不是照搬照抄，而是為了把握同類糾紛的處理原則和平衡點，確保裁判尺度的統(tǒng)一，也為調解指明方向?！睆埳嫌谓忉?，合議庭很快明確了調解優(yōu)先的方向，并協(xié)同鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部反復與雙方溝通。

法官們與鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部一方面向沈女士夫妻釋明“三資”管理規(guī)定與協(xié)議程序瑕疵，既肯定其權益主張的合理成分，也客觀分析了潛在的法律風險；另一方面向村委會強調保護臺商投資信心、優(yōu)化營商環(huán)境的重要性，并建議通過村民代表大會追認協(xié)議效力。

幾個月、十余輪調解，癥結終于松動了。沈女士最終同意交出部分涉建設項目的蝦池，村委會則追認該協(xié)議的法律效力，并給予合理補償。隨著調解協(xié)議的順利履行，蝦池交接有序推進，高鐵施工的機械聲再次在這片土地上響起，而沈女士在縣、鄉(xiāng)黨委政府的幫助下，也找到了新的發(fā)展熱土。 

“沒想到法院這么快就幫我們解開了疙瘩?！鄙蚺繉λ亩挤ㄍシü僬\摯致謝。另一邊，邱城村村委會主任邱玉明同樣感慨。他說，“法院不僅幫我們保住了集體資產的底線，也守住了臺商繼續(xù)發(fā)展的信心?！?/p>

眼下，通過總結提煉類案審理要點、統(tǒng)一裁判尺度，詔安法院已逐步構建起涉重大項目、涉臺、涉征遷等類型案件的標準化處理流程，推動“一案突破”向“類案治理”深化，實現(xiàn)“審理一件、解決一批、影響一類”的示范效應。

將“每個案件”辦好

這起糾紛的妥善化解，不僅在于法官“雙手沾灰、兩腳沾泥”的實干，更得益于詔安法院創(chuàng)新“人案適配+類案把關”機制的堅實支撐。而對年輕法官陳昕來說，這起案件的收獲遠超“辦結”本身。

“多虧了‘人案適配’和傳幫帶機制，讓我在實踐中快速成長?！标愱刻寡?，從事實查清到法律適用，從庭審駕馭到調解技巧，老法官手把手地教、案與案之間學——這正是詔安法院“大要案”傳幫帶機制的日常。

“我們通過組織庭審觀摩、旁聽專業(yè)法官會議、審委會討論案件等形式，讓審判經驗豐富的老法官向新法官、法官助理‘傳經驗、幫疑難、帶能力’?！睆埳嫌谓榻B，這套“老中青”協(xié)同的司法能力提升體系，既為后備力量成長搭建階梯，也為全院案件質效的持續(xù)提升筑牢了人才根基，形成了“審理一案、培養(yǎng)一批、帶動全域”的良性循環(huán)。

個體的成長與機制的活力相互激發(fā)，才能推動形成審判工作“全域活”的生動局面。2025年來，詔安法院通過案件類型識別、法官專長匹配、系列案件首案精辦等方式，推動“人崗相適”向“人案相適”升級，使重大疑難復雜敏感案件得到專業(yè)、高效、公正審理。該機制不僅在本地取得實效，更獲市中院領導批示肯定并在全市法院推廣借鑒。

數(shù)據(jù)是最有力的證明，2025年以來，詔安法院適用該機制審理案件32件，已結案件中調解撤訴率達66%，當事人服判息訴率94%，上訴案件無發(fā)改，生效案件自動履行率顯著提升。其背后，是當事人從“不服”到“服氣”的轉變，是司法公信力與群眾滿意度的雙提升。

“我們始終以案件‘辦對、辦準、辦好’為目標，機制創(chuàng)新不是為了出經驗，是為了讓群眾在每一個案子里都能感受到公平正義。”詔安法院黨組書記、院長黃志雄表示。從一池蝦塘到一條高鐵，從一位臺商到一套機制，從一案化解到全域推廣，詔安法院正在用“人案適配+類案把關”這把鑰匙，打開更多矛盾的死結，也打開高質量發(fā)展的新局，讓發(fā)展活水源源不斷涌向未來。